Молчи, бессмысленный народ, Поденщик, раб нужды, забот!
Сходу напросилось такое определение шабашки:
Шабашка - работа, производимая группой (бригадой) людей (шабашников) с более высокой интенсивностью, чем естественное выполнение этой же работы, с целью получения более высокой оплаты в единицу времени.
Люди обменивают своё сверхусилие на деньги, отдавая за это здоровье (не только физическое). Кроме того, люди перестают быть частью общества - отдают свою субъектность (статус).
Но чего-то не хватает в этом определении.
Управления!
И тут сразу же определение начинает звучать по другому.
Шабашка - работы, выполняемые бригадой людей, которые, кроме общих работ, выполняют ещё работу-управление, причём, дешевле, чем она (управленческая услуга) стоит на самом деле.
То-есть не работы выполняются дороже (как может показаться со стороны), а управленческая услуга оказывается дешевле!
Делегирование функций управления рабочим происходит неявно, скрыто.
Бригада шабашников стремится целью управленческой услуги сделать свою выгоду в ущерб целей бригад, осуществляющих смежных работы, или целей других участников процесса, например - соответствие нормам и правилам.
Иногда за счёт этого, иногда благодаря более качественному выполнению управленческой услуги для себя (своя ноша не тянет), получается выполнить работы более эффективно (производительность труда выше).
Ну и более высока интенсивность работ никуда не девается.
Уже сразу видны угрозы выгоде бригаде шабашников:
Создание из вне проблемы для достижения целей шабашников ввиду управленческой некомпетентности шабашников в более высоких уровнях управления или тем, что шабашники не могут является ЛПР должного уровня для решения этой проблемы (отсутствуют полномочия).
И тут оказывается мы формализуем появление посредника (жирной прокладки).
Везде где есть шабашник -появляется посредник! Это закон!
Посредник появляется для решения искусственных проблем и оказывает услугу по соответствующему управлению.
Производственные проблемы скорее всего посредник не может решить должным образом (ввиду природной тупости, лени, жлобства и и. п.), за редким исключением.
Но стоимость своих управленческих услуг посредник назначает, как будто оказывает эти услуги по полной.
Более того, дальнейшее удешевление работ из-за конкуренции идёт за счёт стоимости управленческих услуг, выполняемых шабашниками негласно.
Если я не оказываю этих услуг, значит за них не надо брать деньги с заказчика - думает посредник.
А на стройке же все такие! Бригада шабашников не в вакууме, и должна согласовывать свою работу со всеми остальными участниками. Но все участники строят свою работу исходя из своей выгоды и общая цель у всех отсутствует напрочь: лебеди, раки и щуки - как вообще умудряются что-то строить.
Что ещё больше уменьшает производительность труда.
Итог: управленческие услуги не оказываются вообще, но за них берутся большие деньги - и шабашники должны теперь работать и по выходным и без перерыва и очень интенсивно - чтобы заработать приемлемую сумму.
Начали за здравие - кончили за упокой.
Когда хороша шабашка?
Шабашка хороша, когда все другие участники процесса функционируют с должным управлением и очень легко вписаться в этот процесс.
Очень хорошо это проиллюстрировано в образе шабашника в фильме "Было у отца три сына".
Один из немногих фильмов, который захотелось посмотреть
А теперь еще и третий раз, поскольку похоже что смысл этого фильма гораздо глубже - он диагностирует опасный перекос для общества социальных ролей.
И вот с этого момента:
А что тогда такое кооператив?
Кооператив - это бригада шабашников, осознавших наличие в природе работ по осуществлению управления и что они выполняют также и эти работы.
Можно говорить что шабашка - это общественное явление, призванное компенсировать недостаток управления.
Собственно, как и коррупция.
Тут мы видим, что по сути. это одно и тоже: коррупция смазывает ржавчину отсутствия управления в верхних коридорах общества; шабашка - в нижних.
Начавшись, как возможность работником вырваться за установленный кем-то потолок дохода, шабашка превратилась в нечто другое.
Действительно, все мы помним известную фразу «чтоб ты жил на одну зарплату».
Получается что ограничение дохода населения ниже порога воспроизведения было целенаправленным, чтобы всех превратить в шабашников.
Только взяв шабашку человек может заработать больше, чем на еду.
Дачное-огородное движение - это тоже шабашка!
Теперь же это явление, шабашка, пришло к следующему «текущему моменту»:
1. Шабашка - это кризис управления.
2. Шабашка обходится заказчику дешевле.
3. Качество работ шабашников всегда ниже, если под качеством понимать не только эстетический внешний вид, но и, например, соответствие работ ГОСТам и СНИПам (дешева риба - погана юшка).
4. Совокупный доход работника будет ниже в итоге глобального действия шабашки.
5. Невозможно выполнить разделение труда, хотя сейчас наблюдается вообще аномальное явление, когда в штате ООО нет никого и все вообще работы выполняются шабашниками, включая инженеров, бухгалтером
Последние 5 лет был просто пик шабашки.
Перефразируя одну песню, можно сказать не «моя страна - одна большая казарма», а «моя страна одна большая шабашка».
Правда пошёл откат: в результате полной деградации управления и тотального кидалова шабашников стало выгодней работать в нормальных предприятиях.
Похоже что шабашка это формально то же, что и кооператив, а по сути - издевательство.
Существует нечто - некое свойство народа, которое позволяет запускать такие процессы, как кооператив и шабашка.
А шабашка является процессом, мешающим запускать на основе некоторого народного свойства положительные процессы.
Из чего можно предположить что шабашка, как общественное явление - это и есть процесс с указанной целью.
Итого последний вариант определения:
Шабашка - общественное явление, являющееся процессом управления (поддерживаемого при помощи искусственного дефицита управленческих услуг), целью которого является канализация некоторых (не выявленных в ходе исследования) свойств народа, которые при своём проявлении могли бы нарушить цели осуществляющихся управление.
Это определение позволяет предположить, что такие факты последнего времени, как кидалово шабашников, доведение всех процессов до Полного Абсурда, изъятие из этих процессов последних соответствий цели друг другу - тоже процесс управления, целью которого является срыв процесса управления «Шабашка».
